Desde la Asociación Trabajadores del Estado, ATE Seccional Junín, informamos que en el día de la fecha se arribó a un acuerdo paritario en la Municipalidad de Gral. Pinto del 12% a abonarse en conjunto con el haber del mes de julio e impactará sobra la totalidad de los rubros salariales que perciben las trabajadoras y trabajadores dependientes del distrito.

De este modo el incremento acumulado al mes de julio ascenderá al al 103%, retomando la negociación en el mes de septiembre.